Nos valeurs

Charte de la diversité

Le président d'Eiffage a signé la « Charte de la diversité » le 2 février 2006. Cette adhésion correspond totalement à la réalité du fonctionnement de l'entreprise. En effet, plus de 100 nationalités sont représentées parmi les salariés du Groupe et, selon la Charte des valeurs Eiffage, « la mixité sociale et culturelle est de règle sur les chantiers ».



La diversité chez Eiffage, c'est :

curs_nav_down.gif Des origines ethniques ou sociales multiples.

curs_nav_down.gif Des collaborateurs de tous âges et l'équilibre entre les générations.

curs_nav_down.gif L'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.

curs_nav_down.gif L'intégration professionnelle des personnes en situation de handicap.

curs_nav_down.gif La prévention des discriminations sous toutes leurs formes.



Pour veiller à la bonne application des ces principes, un plan d'action «Diversité et égalité des chances» a été défini au niveau du groupe Eiffage. Il est mis en œuvre dans chacune de ses branches.